Главный специалист отдела подготовки технических условий

Главный специалист отдела подготовки технических условий (Великий Новгород):

Новгородский филиал ПАО 'Россети Северо-Запад' приглашает в свою команду главного специалиста отдела подготовки технических условий и перспективного развития

Обязанности:
- участие в подготовке технических условий на технологическое присоединение;
- подготовка технических заданий в рамках технологического присоединения;
- ведение отчетности по направлению деятельности;
- методологическое сопровождение деятельности производственных отделений по вопросам подготовки технических заданий;
- подготовка нормативных документов, регламентирующих процедуру подготовки,
- согласования и утверждения технических заданий по договорам на технологическое присоединение;
- обеспечение контроля за соблюдением сроков подготовки технических заданий по договорам на технологическое присоединение на уровне производственных отделений;
- осуществление контроля величины затрат при включении объектов по договорам технологического присоединения в инвестиционную программу.

Требования:
- Высшее образование по направлению подготовки: экономика и финансы, электроэнергетика
- Знание правил и порядка технологического присоединения потребителей к электрическим сетям
- Уверенный пользователь ПК
- Наличие навыков работы в 1С
- Наличие навыков работы с программным пакетом Office

Условия:
- Работа в крупной стабильной компании
- Официальная своевременная заработная плата: оклад + премия
- Пятидневная рабочая неделя: пн-чт 8:00 - 17:00, пт 8:00 - 16:00, обед 12:00-12:48
- Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ с первого дня работы
- Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней
- Полный социальный пакет: ДМС, включая стоматологию после успешного прохождения испытательного срока, предоставление путевок в детские оздоровительные лагеря детям сотрудников, дополнительная материальная помощь к ежегодному отпуску, надбавка за выслугу лет
- Годовое премирование
- Возможность повышения квалификации и карьерного роста
- Пособие к ежегодному отпуску
- Единоразовая выплата выпускникам вузов, сузов
- Компенсация найма жилья для молодых специалистов (при реолокации)
- Стабильная, конкурентная заработная плата
- Компенсация ипотеки
- Санаторно-курортное лечение
- Дополнительные льготы, гарантии и компенсации в соответствии с Коллективным договором